Recrutamento para área de Recursos Humanos - Lisboa

A Direção de Recursos Humanos da José de Mello Saúde pretende reforçar a sua equipa com a integração de um Administrativo para a área de Processamento de Salários. Destacamos como principais responsabilidades:

  • Assegurar o registo em sistema (SAP) dos dados de colaboradores;
  • Garantir a verificação e o registo da assiduidade e de trabalho suplementar de colaboradores;
  • Validar o processamento de vencimentos;
  • Assegurar o registo das admissões / alterações / saídas de colaboradores e comunicar às entidades externas;
  • Assegurar e controlar o correto arquivo da informação referente aos colaboradores, garantindo a aplicação dos requisitos legais e necessários para a certificação da qualidade;
  • Reportar informação de colaboradores para entidades externas, nomeadamente Segurança Social ou outras.

Requisitos

  • Experiência de 2 anos em funções similares que representem o domínio dos temas administrativos de RH;
  • Licenciatura como factor preferencial;
  • Conhecimentos de legislação laboral como factor preferencial.

Competências

  • Procuramos candidatos com elevada capacidade de planeamento e organização das tarefas, definição de prioridades e orientação para os objetivos. Para o sucesso na função é também importante revelar grande sentido crítico, orientação para o rigor e qualidade dos outputs;
  • Damos igual importância à capacidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipa.

Candidate-se

 

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